7月2日上午，教务处利用腾讯会议软件举办实验（训）室管理培训网络会议，各系、基础部的教学副主任、实验室主任和实验室管理人员参加此次会议。

杨静霞副处长从实验室管理结构及人员职责、实验队伍建设与管理办法（修订）说明、实验室利用率计算方法、实验室安全及日常管理和实验室相关管理制度学习等五个方面进行培训。

首先，明确实验人员的工作岗位职责。实验室主任、实验技术人员和实验指导教师要明确自己的工作岗位职责，积极参与学校实验室规划、建设、管理，完善实验室功能。

其次，调动实验人员的工作积极性和主动性。学校对实验队伍建设与管理办法进行部分修订，重点加大对实验人员的科研和成果考核，系部加强实验人员平时工作表现，最终考核结果与薪酬挂钩。

第三，调整实验室利用率计算方法。为科学、准确地计算实验室利用率，学校调整实验室利用率计算方法，利用实践教学系统软件，按学期对实验室利用率进行统计和计算。

第四，重视实验室安全管理。各系、部要牢固树立“安全第一、预防为主”的安全意识，定期进行实验室安全专项检查，积极开展实验室安全疏散演练、仪器设备安全操作、安全知识讲座等教育活动，提高师生安全意识和保护意识。

最后，学习实验室管理制度。大家重点学习《实验室开放管理暂行办法》《实验室检查制度》《实验室安全管理制度》等3个实验室管理制度。

通过此次培训，各系、部加大实验室建设与管理、实验室开放和实验队伍管理与考核。进一步完善实践教学条件，改善实践教学环境，为学生搭建良好的实践教学平台，进而提高学校的实践教学质量，提升学校的实践教学水平。